Rejoignez la team V and B !
Mission
Avec plus de 40 métiers variés, nos équipes, engagées et passionnées, évoluent au cœur d'un écosystème dynamique et audacieux.
Au sein du service Ressources Humaines, vous participerez activement au déploiement de la politique Santé, Sécurité du Groupe.
Pour cela, voici les principales missions qui vous seront confiées :
- Participer à la mise en œuvre de la politique santé et sécurité du Groupe,
- Contribuer à l’évaluation des risques professionnels (DUERP),
- Aider à la préparation et au suivi des réunions de la CSSCT (Commission Santé, Sécurité et Conditions de Travail),
- Suivre les plans d’actions sécurité et proposer des améliorations,
- Participer aux analyses d’accidents du travail et presqu’accidents,
- Sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques (affichage, causeries sécurité…),
- Mettre à jour les documents réglementaires et indicateurs sécurité,
- Participer à des audits internes et visites sécurité terrain,
Profil
Vous êtes étudiant/te en formation Bac+2 à Bac+5 en QHSE, prévention des risques ou équivalent et vous recherchez une alternance?
Vous avez une appétence pour la santé et la sécurité au travail et êtes doté/ée d'une bonne capacité d'analyse?
Votre maitrise des outils bureautique sera appréciée et vos connaissances de base en règlementation santé/sécurité sera un véritable plus.
Vous souhaitez vous impliquer et vous épanouir dans une ambiance conviviale et motivée ? Si rigueur, sens de l'observation, pédagogie, aisance relationnelle, et esprit d'équipe sont des qualités qui vous caractérisent, alors venez révéler et développer votre talent au sein de notre équipe
Contrat d'alternance d'1 an ou 2 ans à pouvoir dès juillet 2026 au siège à Château-Gontier en Mayenne (53)
CV + Planning de formation à transmettre
A compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap.
Mot du manager
Rejoindre V and B, c’est intégrer un collectif uni, porté par des valeurs de partage, d’entraide et de cohésion. L’humain est au centre de nos enseignes : nous cultivons un quotidien où la communication, l’équité et la transparence guident nos actions et nos relations. Dans un environnement à taille humaine, nous avançons avec énergie et trouvons le juste équilibre entre bien-être, plaisir au travail et performance, en laissant chacun s’exprimer, proposer et grandir.
